Solution for daily commuters from Sweden and Finland with a strict testing and control regime

Rootsist ja Soomest igapäevaselt Norrasse tööle käivate inimeste olukord muutus väga keeruliseks pärast seda, kui Norra piir praktiliselt suleti. Alates esmaspäevast, 1. märtsist on Rootsist ja Soomest pärit piirialatöötajatel taas võimalik Norrasse siseneda juhul, kui nad järgivad ranget testimis- ja kontrollsüsteemi.

Pärast seda, kui Norra 29. jaanuaril 2021 riiki sisenejatele kehtivaid reegleid taas karmistas, on praktiliselt kõikide Rootsist ja Soomest pärit piirialatöötajate Norras tööl käimine olnud takistatud, välja arvatud tervishoiutöötajad. Sellel on olnud märkimisväärsed tagajärjed, eriti mõjutab see neid, kes ei saa palka, kuna neil ei ole võimalik Norrasse tööle tulla. Kõnealuseid isikuid on võrdlemisi piiratud arv, umbes 3000 inimest.

Norra tervisedirektoraat ja Rahvatervise Instituut leiavad, et sissesõidupiirangute kaotamine Rootsist ja Soomest pärit piirialatöötajatele on õigustatud. Nad leiavad, et igal seitsmendal päeval tehtav test on nakkustõrje seisukohast piisav meede, et vähendada antud grupi nakatumisohtu.

–  Seoses nakatumisolukorraga Norras ja Euroopas ei saa me reegleid korraga liiga palju lõdvendada, kuid oleme õnneks leidnud lahenduse sellele väikesele grupile inimestele, kes käivad igapäevaselt Norras tööl ning kelle olukord on olnud väga keeruline, ütleb justiits- ja avaliku julgeoleku minister Monica Mæland (H).

Oluline piirialatöötajatele

Sissesõidupiiranguid ei rakendata välisriikide kodanikele, kes elavad Rootsis ja Soomes ning käivad igapäevaselt Norras tööl. Igapäevase töölkäimise alla kuulub ka õhtune ja öine tööaeg, eeldusel, et isik naaseb pärast tööpäeva lõppu koju. Sellega lahendatakse keeruline olukord, kus on olnud paljud meie naaberriikidest Rootsist ja Soomest pärit piirialatöötajad.

– Valitsus on nüüd loonud süsteemi, mis põhineb nakkustõrjealastel soovitustel ja mis võimaldab Rootsi ja Soome kodanikel igapäevaselt Norras tööl käia. See on hea uudis piirialatöötajatele, ütleb tööhõive- ja sotsiaalminister Torbjørn Røe Isaksen.

Range testimise süsteem

Kontrollimine ja nõuded, mis esitatakse tõenditele seoses testimise, elukoha ja tööandjaga, muutuvad oluliselt rangemaks võrreldes süsteemiga, mis kehtis enne, kui piir praktiliselt suleti.

Rootsist ja Soomest igapäevaselt Norrasse tööle käivate isikute karantiinireeglid on sätestatud covid-19 määruse §-s 6b, mis kehtestab, et piirialatöötajatele ei kehti riiki sisenemisel karantiininõue tööajal juhul, kui nad lasevad end testida igal seitsmendal päeval.

Valitsus karmistab reegleid veelgi ning lisab riiki sisenemise eeskirja nõude selle kohta, et Rootsist ja Soomest igapäevaselt Norrasse tööle käivatel isikutel tuleb esitada riiki saabudes negatiivne covid-19 test, mis on tehtud viimase seitsme ööpäeva jooksul. Test peab olema tehtud Norras, Rootsis või Soomes, ning see peab olema tehtud enne piiri ületamist.

Samuti muudetakse covid-19 määruse §-i 6b nii, et riiki saabudes ei nõuta uue testi tegemist mitte saabumise päeval, vaid test tuleb teha hiljemalt 7 päeva pärast viimast negatiivset testi. Püsima jääb nõue, mille kohaselt tuleb teha test igal seitsmendal päeval, et isik saaks tööajal karantiininõudest vabastuse.

Piirikontroll

Rootsist ja Soomest igapäevaselt Norrasse tööle käivatel inimestel tuleb piirikontrollis tõendada, et nende elukoht on Rootsis või Soomes, ning neil tuleb esitada Norra tööandja poolt väljastatud tõend selle kohta, et nad on piirialatöötajad. Sinna peab olema ära märgitud töökoht, tööaeg ja kinnitus selle kohta, et elukoha asukoht ei takista igapäevast töölkäimist. Samuti tuleb töövõtjatel iga kord enne piiriületust enda riiki sisenemine registreerida.

Muudatused jõustuvad südaööl, ööl vastu esmaspäeva, 1. märtsi.

Komunikat prasowy – pracownicy przygraniczni 

Osoby codziennie dojeżdżające do pracy ze Szwecji i Finlandii znalazły się w szczególnie trudnej sytuacji po tym, jak granica z Norwegią została praktycznie zamknięta. Od 1 marca włącznie, osoby dojeżdżające do pracy ze Szwecji i Finlandii będą mogły powrócić do pracy w Norwegii, z zachowaniem surowego reżimu przeprowadzania testów i kontroli.

Po tym, jak Norwegia 29 stycznia 2021 roku wprowadziła kolejne obostrzenia przepisów wjazdowych, prawie wszyscy pracownicy ze Szwecji i Finlandii, którzy codzienne dojeżdżali do pracy w Norwegii, z wyjątkiem pracowników służby zdrowia, nie mogli stawić się w pracy. Miało to znaczne konsekwencje, zwłaszcza dla osób, które nie otrzymują wynagrodzenia, ponieważ nie mogą stawić się w pracy w Norwegii. Mowa tu o stosunkowo nielicznej grupie obejmującej około 3000 osób.

Helsedirektoratet (Urząd ds. zdrowia) oraz FHI (Instytut zdrowia publicznego) uważają, że można bezpiecznie znieść obostrzenia dotyczące wjazdu dla pracowników stref nadgranicznych ze Szwecji i Finlandii. Instytucje te uznały, że z epidemiologicznego punktu widzenia wykonywanie testu co siedem dni jest wystarczające, aby zmniejszyć ryzyko zakażeń w tej grupie.

- Sytuacja epidemiologiczna w Norwegii i w Europie sprawia, że nie możemy otwierać się za bardzo za jednym razem, ale to dobrze, że znaleźliśmy rozwiązanie dla tej małej grupy osób dojeżdżających na co dzień do pracy, która była w bardzo trudnej sytuacji – oznajmiła minister sprawiedliwości Monica Mæland (H).

Ważne dla osób dojeżdżających do pracy

Wyjątek od restrykcji wjazdowych dotyczy obcokrajowców zamieszkałych w Szwecji lub Finlandii, którzy na co dzień dojeżdżają do pracy w Norwegii. Codzienne dojazdy obejmują również pracę wieczorną i nocną, o ile pracownik po pracy wraca do domu. Jest to rozwiązanie sytuacji, która była bardzo trudna dla wielu osób dojeżdżających do pracy ze Szwecji i Finlandii, naszych krajów sąsiedzkich.

- W oparciu o zalecenia sanitarne rząd wprowadził system, który umożliwia osobom dojeżdżającym do pracy ze Szwecji i Finlandii przyjazd do Norwegii do pracy. To dobra wiadomość dla osób dojeżdżających do pracy – powiedział minister pracy Torbjørn Røe Isaksen.

Surowy reżim wykonywania testów

Kontrola i dokumentacja wykonywania testów, miejsca zamieszkania i pracodawców będzie znacznie surowsza w porównaniu z systemem, który obowiązywał, zanim granica została praktycznie zamknięta.

Zasady dotyczące kwarantanny dla osób codziennie dojeżdżających do pracy ze Szwecji i Finlandii uregulowane są w § 6b rozporządzenia o covid-19, zgodnie z którym osoby dojeżdżające do pracy będą wyłączone z obowiązku odbywania kwarantanny w czasie pracy, jeżeli co 7 dni poddadzą się testowi.

Rząd dodatkowo zaostrza zasady i wprowadza w rozporządzeniu wjazdowym wymóg, aby osoby dojeżdżające na co dzień ze Szwecji i z Finlandii, przy wjeździe musiały okazać negatywny wynik testu na koronawirusa, wykonanego w ciągu 7 ostatnich dób. Test ma być wykonany w Norwegii, Szwecji lub Finlandii i musi być wykonany przed przekroczeniem granicy.

• 6b rozporządzenia o covid-19 zostaje też zmieniony w taki sposób, że nie będzie wymogu wykonania kolejnego testu w dniu przyjazdu, ale będzie wymóg wykonania testu najpóźniej na 7 dni od dnia ostatniego negatywnego wyniku testu. Nadal obowiązuje wymóg wykonania testu co siedem dni, żeby uniknąć kwarantanny wjazdowej w czasie pracy.

Kontrola graniczna

Osoby dojeżdżające na co dzień do pracy ze Szwecji i z Finlandii muszą podczas kontroli granicznej udokumentować swoje miejsce zamieszkania w Szwecji lub w Finlandii. Wymagane jest też zaświadczenie od norweskiego pracodawcy potwierdzające, że dana osoba na co dzień dojeżdża do pracy, zawierające informację o miejscu pracy, czasie pracy, oraz że odległość do miejsca zamieszkania nie stanowi przeszkody w codziennym dojeździe do pracy. Pracownik musi też przed każdym przyjazdem zarejestrować się w systemie rejestracji przyjazdów.

Zmiany wchodzą w życie o północy, w nocy na poniedziałek 1 marca.

Preses relīze: pārrobežu darba ņēmēji, kas ikdienā regulāri šķērso robežu

Pārrobežu svārstmigranti no Zviedrijas un Somijas ir bijuši īpaši sarežģītā situācijā pēc tam, kad Norvēģijas robeža tika slēgta. No pirmdienas, 1. marta, pārrobežu svārstmigranti no Zviedrijas un Somijas atkal varēs ierasties darbā Norvēģijā, ievērojot stingru testu un kontroles režīmu.

Pēc tam, kad Norvēģija vēl vairāk pastiprināja ieceļošanas noteikumus 2021. gada 29. janvārī, gandrīz visiem Zviedrijas un Somijas darba ņēmējiem, kas katru dienu dodas uz Norvēģiju, ir liegta iespēja doties uz darbu, izņemot veselības aprūpes personālu. Tam ir bijušas būtiskas sekas, īpaši tiem, kuri nesaņem algu, jo nevar nokļūt uz darbu Norvēģijā. Ir runa par samērā nelielu grupu, kurā ir apmēram 3000 cilvēku.

Norvēģijas Veselības direktorāts un Norvēģijas Sabiedrības veselības institūts

uzskata, ka ir pamatoti atcelt iebraukšanas ierobežojumus pierobežu svārstmigrantiem no Zviedrijas un Somijas. Viņi uzskata, ka tests, ko veic ik pēc septiņām dienām, ir pietiekams profesionāls infekcijas kontroles līdzeklis, lai samazinātu infekcijas risku šai grupai.

- Infekcijas situācija Norvēģijā un Eiropā nozīmē, ka mēs nevaram atvērt pārāk daudz vienlaikus, taču ir labi, ka mēs tagad esam atraduši risinājumu šai nelielajai svārstmigrantu grupai, kas ir nonākusi ļoti sarežģītā situācijā, - sacīja Norvēģijas Tieslietu un ārkārtas situāciju ministre Monika Mēlanne (Monica Mæland, no Konservatīvo partijas).

Svarīgi pārrobežu darba ņēmējiem, kas regulāri šķērso robežu

Atbrīvojums no ieceļošanas ierobežojumiem attiecas uz ārvalstniekiem, kuri dzīvo Zviedrijā vai Somijā un dodas uz darbu Norvēģijā. Svārstmigrācija ietver vakara un nakts darbu, ja vien pēc darba laika beigām darbinieks dodas mājās. Tas atrisinātu sarežģīto situāciju daudziem svārstmigrantiem no mūsu kaimiņvalstīm Zviedrijā un Somijā.

- Valdība tagad ir ieviesusi kārtību, kuras pamatā ir infekciju kontroles profesionālie ieteikumi, kas ļauj svārstmigrantiem no Zviedrijas un Somijas nokļūt darbā Norvēģijā. Tā ir laba ziņa tiem, kas ikdienā regulāri ceļo uz darbu, - sacīja Norvēģijas Darba un sociālo lietu ministrs Turbjērns Rēe Īsaksens (Torbjørn Røe Isaksen).

Stingrs testu režīms

Testu, dzīvesvietas un darba devēju dokumentēšana un kontrole būs ievērojami stingrāka, salīdzinot ar kārtību pirms robežas tika slēgtas.

Karantīnas noteikumi svārstmigrantiem no Zviedrijas un Somijas ir noteikti Covid-19 priekšraksta 6.b sadaļā, un tie nosaka, ka var atbrīvot no iebraukšanas karantīnas darba laikā, ja testi tiek veikti ik pēc septiņām dienām.

Valdības nosacījumi tiek pastiprināti vēl vairāk, un tiek ieviestas prasības, ka svārstmigrantiem no Zviedrijas un Somijas ieceļošanas brīdī jāuzrāda negatīvs covid-19 tests, kas veikts pēdējo septiņu dienu laikā. Testam jābūt veiktam Norvēģijā, Zviedrijā vai Somijā, un tam ir jābūt veiktam pirms robežas šķērsošanas.

Covid-19 priekšraksta 6.b sadaļa tiek grozīta, līdz ar to pēc ierašanās valstī nav prasība veikt jaunu testu ierašanās dienā, toties tiek uzstādīta prasība veikt testu ne vēlāk kā 7 dienas pēc pēdējā negatīvā testa. Tiek saglabāta prasība veikt testu ik pēc septiņām dienām, lai darba laikā izvairītos no iebraukšanas karantīnas.

Robežu kontrole

Svārstmigrantiem no Zviedrijas un Somijas robežkontrolē jādokumentē dzīvesvieta Zviedrijā vai Somijā, un tiek pieprasīta izziņa no Norvēģijas darba devēja, kas apliecina, ka persona ir svārstmigrants, tostarp informācija par darba vietu, darba laiku un par to, ka attālums līdz mājām nav šķērslis ikdienas ceļošanai darba dēļ. Darbiniekam pirms katras iebraukšanas valstī arī jāreģistrējas ieceļošanas reģistrācijas sistēmā.

Izmaiņas stājas spēkā pusnaktī, naktī uz pirmdienu, 1. martu.

Пресс-релиз – правила в отношении лиц, ежедневно пересекающих границу Норвегии

Жители Швеции и Финляндии, ежедневно ездящие в Норвегию на работу, оказались в особенно сложной ситуации после того, как граница с Норвегией была фактически закрыта. Начиная с понедельника 1 марта жители Швеции и Финляндии снова смогут ежедневно ездить на работу в Норвегию при условии соблюдения режима тестирования и строгого контроля.

После того, как Норвегия ужесточила правила въезда в страну 29 января 2021 года, почти все работники из Швеции и Финляндии, ежедневно ездящие в Норвегию, за исключением медицинского персонала оказались отрезанными от своих рабочих мест. Последствия оказались значительными, особенно для тех, кто перестал получать зарплату из-за невозможности приехать на работу в Норвегию. Речь идёт об относительно небольшом количестве лиц, примерно 3000 человек.

По мнению Директората здравоохранения Норвегии и Государственного института общественного здоровья, отмена ограничений на въезд для лиц, проживающих в приграничных районах Швеции и Финляндии и ежедневно ездящих в Норвегию на работу, допустима. Указанные ведомства считают, что тестирования через каждые семь дней будет достаточно для снижения риска заражения среди представителей данной группы.

– Ситуация с распространением коронавируса в Норвегии и Европе делает невозможным масштабное снятие ограничений, однако, нас радует тот факт, что мы нашли решение для этой небольшой группы граждан, ежедневно ездящих на работу в Норвегию и оказавшихся в чрезвычайно затруднительном положении, - заявила министр юстиции и чрезвычайных ситуаций Моника Мэланд (Консервативная партия Хёйре).

Важно

Исключения из правил ограничения въезда в Норвегию касаются иностранных граждан, проживающих в Швеции или Финляндии и ежедневно приезжающих в Норвегию на работу. К этой категории относятся также лица, работающие в вечернюю и ночную смену, при условии возвращения домой по окончании смены. Это нововведение позволит разрешить сложную ситуацию, в которой оказались многие жители соседних Швеции и Финляндии, ежедневно ездящие на работу в Норвегию.

– Правительство разработало порядок въезда, основанный на рекомендациях компетентных органов относительно ограничения распространения коронавируса и позволяющий жителям Швеции и Финляндии приезжать на работу в Норвегию. Это хорошие новости для тех, кто ежедневно ездит на работу в Норвегию, - заявил министр труда и социального обеспечения Турбьёрн Рёэ Исаксен.

Строгий режим тестирования

Контроль и требования к документам, подтверждающим прохождение теста, место жительства и место работы, значительно ужесточаются по сравнению с действовавшими до фактического закрытия норвежской границы.

Правила нахождения на карантине в отношении жителей Швеции и Финляндии, ежедневно ездящих на работу в Норвегию, установлены ст.6 б Положения о COVID-19 и предполагают освобождение лиц, ежедневно ездящих в Норвегию на работу, от обязанности находиться на карантине в рабочее время после въезда в Норвегию при условии, что они сдают тест на коронавирус каждые семь дней.

Правительство дополнительно ужесточило правила, включив в положение о въездных ограничениях требование к жителям Швеции и Финляндии, ежедневно ездящим в Норвегию на работу, предъявлять при въезде в Норвегию отрицательный тест на COVID-19, сделанный в течение последних семи суток. Тест должен быть сделан в Норвегии, Швеции или Финляндии до пересечения границы.

В ст.6 б Положения о COVID-19 были внесены изменения, в соответствии с которыми требование сдачи нового теста в день приезда было заменено на требование сдачи теста не позднее семи дней с момента получения последнего отрицательного результата. Требование сдачи теста через каждые семь дней с целью избежать нахождения на карантине в рабочее время сохраняется в силе.

Пограничный контроль

Жители Швеции и Финляндии, ежедневно ездящие в Норвегию на работу, должны при прохождении пограничного контроля предъявить документы, подтверждающие место проживания в Швеции или Финляндии, кроме того, требуется предъявить справку от норвежского работодателя, подтверждающую, что данное лицо ежедневно ездит на работу в Норвегию, в частности, с информацией о месте и времени работы и подтверждением того, что расстояние до дома не является препятствием для ежедневных поездок на работу. Каждый работник должен также перед каждым въездом в Норвегию регистрироваться в системе контроля въезда.

Изменения вступают в силу в полночь в ночь на понедельник 1 марта.

Pranešimas spaudai – dėl kasdien per sieną keliaujančių darbuotojų

Kai Norvegijos sienos buvo uždarytos, kasdien iš Švedijos ir Suomijos atvykstančių darbuotojų padėtis tapo ypatingai sunki. Nuo pirmadienio, kovo 1 d. imtinai, kasdien keliaujantys darbuotojai iš Švedijos ir Suomijos vėl galės atvykti į darbą Norvegijoje, taikant jiems griežtas testavimo ir kontrolės taisykles.

Nuo 2021 m. sausio 29 d., kai Norvegija sugriežtino atvykimo į šalį taisykles, į darbą nebegalėjo vykti kasdien į Norvegiją važinėjantys darbuotojai, išskyrus dirbančius sveikatos priežiūros srityje. Tai sukėlė dideles pasekmes, ypač tiems, kurie negauna darbo užmokesčio, nes negali atvykti į darbą Norvegijoje. Kalba eina apie santykinai ribotą grupę, iš viso apie 3000 asmenų.

Sveikatos departamentas ir Visuomenės sveikatos institutas mano, kad netoli sienos gyvenančių darbuotojų atvykimo iš Švedijos ir Suomijos apribojimų panaikinimas yra pateisinamas. Šių įstaigų vertinimu, testavimas kas septynias dienas yra pakankama prevencijos priemonė, siekiant sumažinti užsikrėtimo riziką šioje grupėje.

 „Dėl dabartinės viruso plitimo padėties Norvegijoje ir Europoje negalime vienu kartu panaikinti daug ribojimų, bet džiaugiamės, kad pavyko rasti sprendimą šiai nedidelei kasdien keliaujančių darbuotojų grupelei, kuri buvo patekusi į ypatingai sunkią situaciją“,  – sako Teisingumo ir civilinės parengties ministrė Monica Mæland (Dešiniųjų partija).

Keliaujantiems į darbą

Ši atvykimo apribojimų išimties tvarka galioja užsieniečiams, kurie pastoviai gyvena Švedijoje arba Suomijoje, ir kasdien vyksta į darbą Norvegijoje. Kasdien keliaujantiems taikoma tvarka galioja ir tiems, kurie dirba vakarinėse bei naktinėse pamainose, jei po darbo jie vyksta namo. Tai palengvina daugelio per sieną kasdien keliaujančių darbuotojų iš mūsų kaimyninių šalių, Švedijos ir Suomijos, padėtį.

„Vyriausybė, remdamasi užkrečiamų ligų prevencijos specialistų patarimais, įvedė tvarką, kuri suteikia galimybę kasdien keliaujantiems darbuotojams iš Švedijos ir Suomijos atvykti į darbą Norvegijoje. Tai gera žinia keliaujantiems darbuotojams“, – sako Darbo ir socialinių reikalų ministras Torbjørn Røe Isaksen.

Griežta testavimo tvarka

Lyginant su ta tvarka, kuri galiojo prieš sienas uždarant, nauja kontrolės bei dokumentų, patvirtinančių testavimą, pastovią gyvenamąją vietą ir darbdavius, pateikimo tvarka bus žymiai griežtesnė.

Kasdien iš Švedijos ir Suomijos keliaujantiems darbuotojams taikomos karantino taisyklės yra išdėstytos Covid-19 nuostatų 6b straipsnyje, kuriame nurodyta, kad kasdien keliaujantys dėl darbo išimties tvarka bus atleisti nuo atvykusiųjų į šalį karantino, jeigu jie bus testuojami kas septynias dienas.

Vyriausybė dar labiau sugriežtina šias taisykles, ir atvykimo į šalį nuostatuose įveda reikalavimą, kad darbuotojai, kasdien keliaujantys iš Švedijos ir Suomijos, atvykdami pateiktų ne senesnį nei septynių parų neigiamą Covid-19 testą. Šis testas turi būti atliktas Norvegijoje, Švedijoje arba Suomijoje, prieš kertant sieną.

Covid-19 nuostatų 6b straipsnyje įvestas dar vienas pakeitimas, kad atvykus į šalį atvykimo dieną nereikalaujama atlikti naujo testo, bet reikalaujama atlikti testą ne vėliau nei per 7 dienas po paskutinio neigiamo testo. Siekiant išvengti karantino darbo laiku, išlieka reikalavimas kartoti testą kas septynias dienas.

Sienų kontrolė

Kasdien atvykstantys darbuotojai iš Švedijos ir Suomijos privalo pasienio kontrolės tarnybai pateikti dokumentus, patvirtinančius, jog turi pastovią gyvenamąją vietą Švedijoje arba Suomijoje, taip pat reikalaujama pateikti pažymą iš darbdavio Norvegijoje, kuri patvirtina, kad asmuo yra kasdien keliaujantis darbuotojas, ir kurioje nurodyta informacija apie darbo vietą, darbo laiką ir tai, kad atstumas iki namų nėra kliūtis kasdieniniam keliavimui. Be to, kiekvienas darbuotojas prieš kirsdamas sieną kaskart taip pat privalo užsiregistruoti atvykusiųjų registre.

Šie pakeitimai įsigalioja nuo pirmadienio, kovo 1 d. vidurnakčio.