Flere saker om temaet

EU/EØS

EØS-avtalen gjør at folk kan bevege seg fritt og jobbe i hele EØS-området. Dette er grunnlaget for departementets arbeid med arbeids- og sosialsaker. I tillegg har avtalen regler som skal forbedre arbeidsforholdene og levekårene for arbeidstakere.

Europarådet

Europarådet er et europeisk samarbeidsorgan med 47 medlemsland. Rådets viktigste oppgave er å verne om menneskerettigheter, demokrati og rettsstatsprinsipper. Dette skjer blant annet gjennom konvensjoner og resolusjoner, hvorav den viktigste

Trepartssamarbeid på arbeidslivsområdet

Regjeringa samarbeider med partane i arbeidslivet for å løyse ei rekkje samfunnsutfordringar. Det er dei fire største arbeidstakarorganisasjonane (LO, YS, Unio og Akademikerne) og dei fire største arbeidsgjevarorganisasjonane (NHO, KS, Virke og

Nye innleieregler har gitt flere faste jobber i byggebransjen

Mange bygningsarbeidere, rørleggere og elektrikere som tidligere var ansatt gjennom bemanningsbyråer, har nå fått fast jobb. Det kommer fram i en fersk rapport fra Fafo.

Følgeevaluering av nye innleieregler

Delrapport 1 fra Fafo og Samfunnsøkonomisk analyse

Fafo, i samarbeid med Samfunnsøkonomisk analyse, har fått i oppdrag å gjennomføre en følgeevaluering av konsekvenser av de nye innleiereglene som trådte i kraft 1. april 2023. Formålet er å belyse konsekvenser for arbeidstakerne,

Yrkesskade

Personer som blir rammet av en yrkesskade, kan etter dagens regelverk ha rett til ytelser og erstatninger fra ulike ordninger.

Arbeidsmiljø og sikkerheit i Noreg

Dei aller fleste arbeider under gode og forsvarlege arbeidsforhold i Noreg. Trendar i norsk arbeidsliv tilseier stort sett ei positiv utvikling, men det er likevel store forskjellar i arbeidsmiljøforhold mellom ulike yrkes- og næringsgrupper.

Arbeidsgruppe foreslår at Stortinget skal fastsetje løna til dommarane

Ei arbeidsgruppe foreslår at Stortinget i framtida skal fastsetje løna til dommarar i tingrettane, lagmannsrettane og jordskifterettane.

Høring – partssammensatt arbeidsgruppe og midlertidig unntak fra godkjenningsordningen for bemanningsforetak

Arbeids- og inkluderingsdepartementet sender med dette forslag om opprettelse av partssammensatt arbeidsgruppe og midlertidig unntak fra godkjenningsordningen for bemanningsforetak som driver utleie av rådgivnings- og konsulenttjenester innen IKT på

Høringsfrist: 29.01.2025 Status: Under behandling

Modell for fastsetting av lønn for dommere i tingrettene, lagmannsrettene og jordskifterettene

Rapport fra arbeidsgruppen som ble nedsatt for å vurdere ny lønnsmodell for dommere i tingrettene, lagmannsrettene og jordskifterettene.

Arbeidsinnvandring

Arbeidsinnvandrarar tilfører den norske arbeidsmarknaden viktig kompetanse og bidreg til å dekke behovet for arbeidskraft i mange sektorar i Noreg. Dei er ei samansett gruppe som fordeler seg på ulike yrkesgrupper. Mange arbeidsinnvandrarar busett

Det tekniske berekningsutvalet for inntektsoppgjera (TBU)

Det tekniske berekningsutvalet for inntektsoppgjera (TBU) legg til rette for at partane i arbeidslivet og myndigheitene har ei best mogleg felles forståing av situasjonen i norsk økonomi.

Dagpengar

Dagpengar under arbeidsløyse gir delvis dekning av tapt arbeidsinntekt som følgje av arbeidsløyse.

Den norske arbeidsmarknaden

Arbeidsmarknaden omfatter alle som tilbyr og etterspør arbeidskraft. Arbeids-marknaden kan delast inn etter ulike typer arbeidskraft, som til dømes ufaglært, faglært, høgare utdanning, kjønn, alder, geografisk område og så vidare. Eit høgt tilbod av

Arbeidsmarknadspolitikken – korleis få fleire i jobb

Arbeidsmarknadspolitikken skal gi god tilgang på arbeidskraft, redusere og førebygge arbeidsløyse, motverke avgang frå arbeidslivet og hindre at personar blir ståande varig utanfor. Inntektssikring til personar som midlertidig er utan arbeidsinntekt

Høring - endringer i folketrygdloven § 13-14 - elektronisk melding av yrkesskade

Som ledd i regjeringens arbeid med å forbedre og forenkle yrkesskaderegelverket, sender Arbeids- og inkluderingsdepartementet på høring forslag til endringer i folketrygdloven § 13-14 og reglene om melding av yrkesskade. Bestemmelsen pålegger

Høringsfrist: 13.03.2025 Status: På høring

Vil sikre arbeidstakere på Svalbard bedre rettigheter

20 år etter at den første allmengjøringsforskriften kom på plass, foreslår regjeringen nå å utvide allmenngjøringsloven til også å gjelde for Svalbard.

Prop. 38 L (2024–2025) - Endringer i allmenngjøringsloven (anvendelse på Svalbard)

I lovproposisjonen foreslås det endringer i allmenngjøringsloven som innebærer at loven gis anvendelse på Svalbard.

Tidligere års lønnsoppgjør

På denne siden finner du informasjon om tidligere års lønnsoppgjør

Hovedtariffavtalene i staten fra tidligere tariffperioder

På denne siden finner du hovedtariffavtalene i staten fra tidligere tariffperioder.