Flere saker fra departementet

G-06/2014 Ikrafttredelse av endringer i utlendingsforskriften – varig ordning for lengeværende barn og begrunnelse i vedtak som berører barn

Prop. 37 L (2014–2015) - Endringer i utlendingsloven (bortvisning på grunn av straff i utlandet)

Prop. 39 L (2014–2015) - Endringer i arbeidsmiljøloven og sosialtjenesteloven (adgang til midlertidig ansettelse mv. og vilkår om aktivitet for stønad til livsopphold)

Proposisjonen omhandler forslag til endringer i arbeidsmiljøloven og sosialtjenesteloven. Forslagene gjelder endringer i arbeidsmiljølovens bestemmelser om midlertidige ansettelser og endringer i sosialtjenesteloven om innføring av plikt til å

Prop. 34 L (2014–2015) - Endringer i utlendingsloven m.m. (utvisning av særreaksjonsdømte utlendinger)

Instruks om tolkning av utlendingsloven § 32 annet ledd, jf. utlendingsforskriften § 7-4 – unntak fra Dublin-prosedyre av ressurs- og kostnadseffektive hensyn

GI-09/2014

Nr. GI-09/2014 Vår ref. 12/1291 Dato 30.09.2014 GI-09/2014 Instruks om tolkning av utlendingsloven § 32 annet ledd, jf. utlendingsforskriften § 7-4 – unntak fra Dublin-prosedyre av ressurs- og kostnadseffektive hensyn 1. Innledning Departementet

NOU 2014: 8 - Tolking i offentlig sektor

– et spørsmål om rettssikkerhet og likeverd

Utrykte vedlegg Engelsk sammendrag (767,8 kB) Samisk sammendrag (695,2 kB)

Høring - endringer i utlendingsforskriften (heving av underholdskravet og ny hjemmel for unntak)

Høringsfrist: 01.10.2014 Status: Ferdigbehandlet

Høring - endringer i utlendingsloven (24-årsgrense for familieetablering)

Høringsfrist: 01.10.2014 Status: Ferdigbehandlet

Prop. 112 L (2013–2014) - Endringer i utlendingsloven (utvidelse av fremstillingsfristen ved pågripelse m.m.)

Prop. 110 L (2013–2014) - Endringer i utlendingsloven (ny returterminologi)

Prop. 103 L (2013–2014) - Endringar i utlendingsloven (politiattest ved tilsetjing i mottak)

Prop. 104 L (2013–2014) - Endringer i utlendingsloven m.m. (unntak fra taushetsplikt)

Høring – endring i utlendingsloven § 17 (bortvisning på grunn av ilagt straff i utlandet)

Høringsfrist: 10.07.2014 Status: Ferdigbehandlet

G-2/2014 – Ikrafttredelse av endringer i utlendingsforskriften § 6-19 tredje ledd mv. – norskkurs for faglærte

Utlendingsdirektoratet Postboks 8108 Dep 0032 OSLO Nr. G-2/2014 Vår ref 13/4704 - BMW Dato 13.5.2014 G-2/2014 – Ikrafttredelse av endringer i utlendingsforskriften § 6-19 tredje ledd mv. – norskkurs for faglærte Justis- og beredskapsdepartementet

Høring – endring i utlendingsforskriften (engangsløsning for lengeværende barn)

Bestemmelsen i forskriften § 8-13 var midlertidig og nå er opphevet.

Høringsfrist: 23.05.2014 Status: Ferdigbehandlet

Tilbakevending fra Norge

Historikk, omfang og videreutvikling 2002-2013

Institutt for samfunnsforskning har, på oppdrag fra Justis- og beredskapsdepartementet, evaluert tilbakevendingsordningen. Ordningen er et tilbud til flyktninger og familiene deres som har fått opphold i Norge, men som velger å vende tilbake til

Instruks om tolkning av utlendingsloven § 110 annet og tredje ledd – oppholdsrett for familiemedlemmer

Arbeids- og sosialdepartementet viser til utlendingsloven § 76 annet ledd om adgangen til å instruere Utlendingsdirektoratet i generelle spørsmål om lovtolkning, skjønnsutøvelse og prioritering av saker.

Internasjonal migrasjon 2012-2013 – Noreg

Noreg sender kvart år ein rapport til OECD - Organisasjonen for økonomisk samarbeid og utvikling. Rapporten, ”International Migration 2012-2013 - IMO report for Norway”, er eit bidrag til OECD sitt rapporteringssystem for migrasjonsutviklinga i

Internasjonal migrasjon 2012-2013 – Noreg

Noreg sender kvart år ein rapport til OECD - Organisasjonen for økonomisk samarbeid og utvikling. Rapporten, ”International Migration 2012-2013 - IMO report for Norway”, er eit bidrag til OECD sitt rapporteringssystem for migrasjonsutviklinga i

Allmenngjøringsloven

Lovens formål er å sikre utenlandske arbeidstakere lønns- og arbeidsvilkår som er likeverdige med de vilkår norske arbeidstakere har. Dette for å hindre at arbeidstakere utfører arbeid på vilkår som samlet sett er påviselig dårligere enn hva som er

Se loven på lovdata.no