Historisk arkiv

Omskolering av russiske offiserer i Nordflåten - Sjette kull ved å starte opp

Historisk arkiv

Publisert under: Regjeringen Bondevik II

Utgiver: Forsvarsdepartementet

(17.09.2002) Den 14. desember 1999 ble det undertegnet en intensjonsprotokoll mellom det norske og russiske forsvarsdepartement om et samarbeidsprosjekt for omskolering av russiske offiserer i Nordflåten. Den 6. mars 2000 startet første kurs opp.

Omskolering av russiske offiserer i Nordflåten – Sjette kull ved å starte opp

(17.09.2002) Den 14. desember 1999 ble det undertegnet en intensjonsprotokoll mellom det norske og russiske forsvarsdepartement om et samarbeidsprosjekt for omskolering av russiske offiserer i Nordflåten. Den 6. mars 2000 startet første kurs opp.

Så langt har det blitt uteksaminert i alt 344 tidligere russiske offiserer og underoffiserer. Undervisningen skjer på Murmansk Statlige Tekniske Universitet og sysselsettingstjenestens senter i Murmansk. Fra norsk side bistår Handelshøgskolen i Bodø med kvalitetssikring og gjesteforelesninger. De uteksaminerte mottar også et vitnemål fra Høgskolen i Bodø.

Hovedmålet med det norske omskoleringsprosjektet er å øke muligheten for at overtallige russiske offiserer kan skaffe seg arbeid på det sivile arbeidsmarkedet. Tiltaket har også som formål å bidra til fortsatt bygging av tillit og gjensidig forståelse på det forsvarsrelaterte området mellom Norge og Russland. Tatt i betraktning vår felles grense mot Russland i nord, er norsk forsvarsrelatert samarbeid med Russland i betydelig grad fokusert på nordområdene. Det har derfor vært naturlig å avgrense engasjementet på omskoleringssektoren til Nordvest-Russland.

Kursene gjennomføres i Murmansk og går over fire måneder, med faginnhold tilpasset lokale behov. Det sjette kull i omskoleringsprosjektet vil få et undervisningstilbud innen statlig og kommunal styring, personalledelse, ledelse av bedrifters kommersielle aktiviteter samt logistikk. Prosjektet er meget godt mottatt i Nordvest-Russland, hvor det er et stort behov for å omskolere offiserer til sivile yrker. Resultatene så langt viser at om lag 50 til 70 prosent av de tidligere offiserer og underoffiserer har fått sivilt arbeid etter avsluttet omskoleringskurs.