Forvaltningspolitisk redegjørelse 10. mai 2001

Nye utfordringer for ledere i offentlig sektor og mer sunn fornuft i forvaltningen. Dette er hovedpunktene i arbeids- og administrasjonsminister Jørgen Kosmos forvaltningspolitiske redegjørelse for Stortinget.

- Ledere skal stilles mer direkte til ansvar for resultatene, men også gis nødvendige rammevilkår og fullmakter til å gjennomføre fornyelse og endringer, sier Kosmo i redegjørelsen. Viktige virkemidler er gjennomgang av Statens personalhåndbok, økt bruk av åremålsstillinger og lederevalueringer.

Sunn fornuft

Offentlige etater skal få økt handlingsrom og mer selvstendighet, og dermed større mulighet til å vurdere rimeligheten av sakene. Det er viktig at vi får et system som gir rom for sunn fornuft, framfor paragrafrytteri, sier statsråden.

Skal vi få gjort noe med den overdrevne regelstyringen, må vi være villig til å angripe systemet som produserer reglene, sier arbeids- og administrasjonsministeren og understreker at også Stortinget har et stort ansvar, både i rollen som regelprodusent og i sin kontroll med regjeringen.

Arbeidskraftbehovet

- Regjeringen legger stor vekt på et arbeidsliv med plass til alle. Det er nødvendig å mobilisere nødvendige arbeidskraftreserver, stoppe utstøting og skape et mer inkluderende arbeidsliv. Regjeringa vil legge til rette for en ny og samlet lovgivning for arbeidslivet, sier arbeids- og administrasjonsminister Jørgen Kosmo.