Norges 50 fremste tech-kvinner

Sjekkes mot fremføring

Kjære alle sammen,

Gratulerer med dagen!

Det føles helt riktig å tilbringe kvinnedagen sammen med dere.

Norge er et høyteknologiland.

Det gjør oss godt rustet til å møte omstillingene vi står overfor.

Og for å få den beste kompetansen må vi bruke ressurser, perspektiver og talenter fra hele befolkningen.

Kvinner er fortsatt underrepresentert – både i utdanningsløpene og i teknologiske yrker.

Skal vi sikre de beste løsningene for fremtiden, kan vi ikke bare rekruttere fra 50 prosent av befolkningen.

For dette handler faktisk om vår evne til å løse store samfunnsutfordringer.

Om Norges konkurranseevne.

Og om bedrifters rekrutteringsgrunnlag og lønnsomhet.

I år var 29% av søkerne til høyere utdanning innen teknologi og realfag kvinner.

Vi er ikke i mål.

Det går for sakte.

Men det går fremover.

For å få flere kvinner inn i teknologibransjen må vi legge til rette for at unge velger den utdanningen de ønsker, uavhengig av forestillingen om hva som passer for gutter og jenter.

Derfor har regjeringen økt støtten til prosjektet "Jenter og teknologi" i regi av NHO og NITO.

Og i Granavolden-plattformen skriver vi at programmet skal gjøres til en landsdekkende ordning.

Jenter og teknologi arrangerer årlige konferanser og opplevelsesdager for jenter på ungdomsskoler og videregående – og det er viktig.

Det handler om å vise hva teknologiyrket egentlig er og alle karrieremulighetene på teknologiområdet.

At flere jenter starter på – og fullfører – disse studiene er bra for den enkelte og viktig for Norge.

Derfor er kåringer som dette veldig viktig.

Det handler om å trekke frem og synliggjøre de utrolig flinke kvinnelige teknologene vi har i Norge.

Ikke med en tanke om at det "faktisk finnes kvinner som er dyktige på teknologi", men for å synliggjøre kompetansen som allerede er der.

Dere er kvalifiserte, motiverte og kunnskapsrike.

Og dere er viktige rollemodeller.

Det er dét som inspirerer og rekrutterer.

Det er dét som bidrar til å bryte ned barrierer.

Derfor denne kåringen er så viktig.

Det gjelder å gi unge jenter tydelig beskjed om at teknologi i aller høyeste grad også er noe for jenter og kvinner.

Som samfunn står vi overfor store omstillinger, spesielt på teknologifeltet.

Et felt som ikke bare er svært krevende, men som også er i rask utvikling.

Det som er en spirende idé i januar, kan nå en hel verden i juni og være eldgammelt i november.

Da kan ikke vi ikke rekruttere fra halve befolkningen.

Vi trenger alle kloke hoder.

Det sier seg selv.

Jeg vil takke Abelia og ODA-nettverket for dette arrangementet. Slik bidrar dere til å synliggjøre forbilder og rollemodeller.

Gratulerer til Norges fremste tech-kvinner!

Og gratulerer med dagen til alle kvinner!