HR-strategi 2014–2017
Brosjyre/veiledning | Dato: 17.01.2014 | Justis- og beredskapsdepartementet
Justis- og beredskapsdepartementets HR-strategi er grunnlag for utvikling av mennesker og organisasjon i departementet, og trekker opp ansvar, roller og oppgaver på HR-området.
Justis- og beredskapsdepartementets HR-strategi er grunnlag for utvikling av mennesker og organisasjon i departementet, og trekker opp ansvar, roller og oppgaver på HR-området.
Strategien omhandler ledelse og medarbeiderskap, strategisk kompetanseutvikling og rekruttering, og inneholder nye leder- og medarbeiderkriterier.