Forslag til vedtak om intensjonsavtale om et inkluderende arbeidsliv - budsjettmessige konsekvenser mv. og endring av St.prp. nr. 1 om statsbudsjettet 2002
I
I statsbudsjettet for 2002 blir bevilget under følgende kapitler:
Utgifter:
Kap. | Post | Formål | Kroner |
1590 | Aetat | ||
01 | Driftsutgifter | 1 596 360 000 | |
mot tidligere foreslått 1 631 360 000 | |||
1592 | Spesielle arbeidsmarkedstiltak for yrkeshemmede | ||
70 | Arbeidsmarkedstiltak, drift, kan overføres, kan nyttes under kap. 1591 post 70 | 2 660 246 000 | |
mot tidligere foreslått 2 740 246 000 | |||
2600 | Trygdeetaten | ||
01 | Driftsutgifter | 4 415 400 000 | |
mot tidligere foreslått kr 4 112 900 000 | |||
2650 | Sykepenger | ||
70 | Sykepenger til arbeidstakere mv., overslagsbevilgning | 22 082 500 000 | |
mot tidligere 22 630 000 000 | |||
NY | 73 | Tilretteleggingstilskudd, overslagsbevilgning | 100 000 000 |
mot tidligere foreslått 0 | |||
2790 | Andre helsetiltak | ||
NY | 71 | Refusjon bedriftshelsetjenester | 20 000 000 |
mot tidligere foreslått 0 |
II
Forslag til vedtak om fastsetting av avgifter mv. til folketrygden for 2002
Med hjemmel i folketrygdloven § 23-2 fastsettes med virkning fra 1. juli 2002:
Det skal betales arbeidsgiveravgift etter følgende satser for arbeidstakere som har fylt 62 år og som er skattepliktig etter skatteloven § 3-1 til en kommune i
sone IV: 1,1 pst,
sone III: 2,4 pst,
sone II: 6,6 pst,
sone I: 10,1 pst.
For foretak omfattet av Stortingets vedtak om fastsetting av avgifter mv. til folketrygden for 2002 § 1 bokstav g skal satsen være 10,1 pst. for arbeidstakere som har fylt 62 år.
Beregning av arbeidsgiveravgift etter pkt. 1 og 2 ovenfor, skjer fra og med første hele avgiftstermin etter at arbeidstakeren har fylt 62 år.