¹⁾For næringsinntekt over 12 G betales 7,8 pst. trygdeavgift.

²⁾For skattytere i Finnmark og Nord-Troms utgjør satsen 9,5 pst.

³⁾Trinn 2 i toppskatten gjaldt ikke for skattytere i Nord-Troms og Finnmark fram t.o.m. 1998. Det nye trinn 2 i toppskatten som ble innført f.o.m. 2000 gjelder derimot også for skattytere i Nord-Troms og Finnmark.

⁴⁾Skattyter må velge mellom minstefradrag og lønnsfradrag.

⁵⁾Fom. 1. mai 2000 ble barnetrygden utvidet til å gjelde t.o.m. den måneden barnet fyller 18 år. Fra 1. juli 2000 gjelder barnetrygden t.o.m. måneden før barnet fyller 18 år.

¹⁾Personer som er født uføre eller har blitt uføre før fylte 26 år har rett til en garantert minstetilleggspensjon fra folketrygden.

²⁾Uførepensjonen er beregnet ut i fra 3,3 i sluttpoengtall og en pensjonsprosent på 45 pst.

³⁾Uførepensjonen er beregnet ut i fra 3,3 i sluttpoengtall og en pensjonsprosent på 42 pst.

⁴⁾Hevingen av særtilleggssats for ektepar fra 1.1.94. Ny sats 2*60,5 pst. av grunnbeløpet, dvs. dobbelt av satsen for enslige.

⁵⁾Heving av særtilleggssatsen fra 1.1.95. Høy sats utgjør 61,55 pst. av grunnbeløpet.

⁶⁾Heving av særtilleggssatsen fra 1.5.97. Høy sats utgjør 63,2 pst. av grunnbeløpet.

⁷⁾Heving av særtilleggssatsen fra 1.5.98. Høy sats utgjør 79,33 pst. av grunnbeløpet.

¹⁾Lønnsdefinisjonen er hentet fra selvangivelsesregisteret. Dette innebærer at bl.a. overtid, arbeidsledighetstrygd og enkelte naturalytelser er inkludert.

²⁾Alle personer med lønnsinntekt over 60 pst. av gjennomsnittlig industriarbeiderlønn er med. Dette tilsvarer en grense på 80 640 kroner i 1986, 113 520 kroner i 1993 og 152 340 kroner i 2000.

³⁾Endring i realverdien (målt i 2000-kroner) av gjennomsnittlig lønnsinntekt for det enkelte desil.

¹⁾Trygdede og pensjonister hvor pensjonsytelsene er minst lik minstepensjon og overstiger eventuell yrkesinntekt. Dette var en gruppe på 936 082 personer i 1993 og 978 676 personer i 2000.

²⁾Renteinntekter er inkludert, men ikke renteutgifter eller beregnet inntekt av egen bolig.

¹⁾Veksttallene er per årsverk for arbeidere i NHO-bedrifter, staten, skoleverket, kommunene og for hotell- og restaurantvirksomhet. For de andre er de for heltidsansatte.

²⁾Gjelder for arbeidere med gjennomsnittlig avtalefestet normalarbeidstid, for dagarbeidere betyr dette 37,5 t/uke.

³⁾Omfatter månedslønte, prosentlønte og timelønte arbeidstakere. Både heltids- og deltidsansatte er med i veksttallet. Årslønnsnivået er et gjennomsnitt for fastlønte og prosentlønte. Veksttallet fra 1996 til 1997 er justert for bedrifter som tidligere var medlemmer i Forbundet for Overnatting og Servering (FOS), og som ikke var med i statistikken for 1996. Denne gruppen utgjør 30-40 prosent i grunnlagsmaterialet og er med i veksttallet for 1997-98 og etterfølgende år.

⁴⁾Lønnsutviklingen mellom lønnsstatistikkens tellingstidspunkter. For de andre er det lagt til grunn årsgjennomsnittet.

⁵⁾Fondsmeklere i finansinstitusjoner kom med i statistikken i 1995. Disse er ikke med i veksttallet for 1994-95, men er med i beregningen for årene etter.

⁶⁾Omfatter også motorkjøretøytjenester fra og med 1997–1998. I 2001 har denne gruppen hatt en sterkere lønnsvekst enn både engroshandel og detaljhandel.

⁷⁾Eksklusiv sykehusene er lønnsveksten 3,4 prosent

⁸⁾Eksklusiv sykehusene er gjennomsnittslønnen kr 247 900 i 2001

¹⁾Gjennomsnittlig årslønn ut fra registrert månedslønn i lønnsstatistikken per 1/9/1.10, dvs. månedslønn 1.9/1.10*12. Må ikke forveksles med årslønn for eksempel i tabellene 3.1 og 3.2 som viser gjennomsnittlig årslønn for året. Lønnsbegrepet i denne tabellen er det samme som i tabellene 3.1 og 3.2, dvs. avtalt lønn, uregelmessige tillegg og bonus, men eksklusiv overtid.

²⁾NOS Standard for næringsgrupper

³⁾NOS Standard for utdanningsgruppering

⁴⁾Som fagutdannet regnes: a) alle som har fagutdanning med godkjent fagbrev eller svenneprøve i henhold til Lov om fagopplæring i arbeidslivet som høyeste fullførte utdanning i henhold til register for befolkningens høyeste utdanning (BHU), og b) alle som har bestått teknisk fagskole som høyeste fullførte utdanning i henhold til register for BHU.

⁵⁾Omfatter godtgjørelse for tariffestet utvidet arbeidstid for leger

⁶⁾Omfatter ikke Oslo kommune i perioden 1997-99

¹⁾Gjennomsnittlig beregnet årslønn ut fra registrert månedslønn i lønnsstatistikken per 1/9/1.10, dvs. månedslønn 1.9/1.10*12. Må ikke forveksles med årslønn for eksempel i tabellene 3.1 og 3.2 som viser gjennomsnittlig årslønn for året. Lønnsbegrepet i denne tabellen er det samme som i tabellene 3.1 og 3.2, dvs. avtalt lønn, uregelmessige tillegg og bonus, men eksklusiv overtid.

²⁾Omfatter både heltids- og deltidsansatte der deltidsansatte er regnet om til heltidsekvivalenter.

³⁾NOS Standard for næringsgrupper

⁴⁾NOS Standard for utdanningsgruppering

⁵⁾Omfatter bank- og forsikringsvirksomhet og annen finansiell tjenesteyting

¹⁾Gjennomsnittlig beregnet årslønn ut fra registrert månedslønn i lønnsstatistikken per 1/9/1.10, dvs. månedslønn 1.9/1.10*12. Må ikke forveksles med årslønn for eksempel i tabellene 3.1 og 3.2 som viser gjennomsnittlig årslønn for året. Lønnsbegrepet i denne tabellen er det samme som i tabellene 3.1 og 3.2, dvs. avtalt lønn, uregelmessige tillegg og bonus, men eksklusiv overtid.

²⁾Omfatter deltidsansatte der deltidsansatte er regnet om til heltidsekvivalenter. Månedsfortjenesten per heltidsekvivalent for deltidsansatte er regnet ut på grunnlag av gjennomsnittlig avtalt arbeidstid per uke for de heltidsansatte, dvs. alle med avtalt arbeidstid på 33 timer per uke eller mer. Dersom gjennomsnittlig arbeidstid for heltidsansatte er 37 timer i uka, vil for eksempel en deltidsansatt som arbeider 15 timer i uka ha en vekt på 0,41 (15/37) regnet som heltidsekvivalent. Lønnen for den deltidsansatte regnet per heltidsekvivalent framkommer ved å multiplisere lønnen til vedkommende deltidsansatt med 2,47 (37/15).

³⁾NOS Standard for næringsgrupper

⁴⁾Omfatter bank- og forsikringsvirksomhet og annen finansiell tjenesteyting

¹⁾SSBs Standard for næringsgruppering (NOS). Jordbruk, skogbruk, fiske, hotell og restaurantvirksomhet, Oslo kommune(1997-1999) og lønnet husarbeid er imidlertid ikke inkludert i statistikkgrunnlaget.

²⁾Årslønn i alt er beregnet ut fra registrert månedslønn i alt per 1.9/1.10*12. Dette begrepet må ikke forveksles med årslønn for eksempel i tabellene 3.1 og 3.2 som viser gjennomsnittlig årslønn for året. Lønnsbegrepet i denne kolonnen er det samme som i tabellene 3.1 og 3.2, dvs summen av avtalt lønn, uregelmessig tillegg og bonus, men eksklusiv overtid.

³⁾Posten BA og NSB BA er ikke inkludert

⁴⁾Antall heltidssysselsatte totalt i 1999 er beregnet (estimert) til 1 338 854 personer (eksklusive ansatte i primærnæringer, hotell og restaurant, Oslo kommune, og lønnet husarbeid). Den prosentvise fordelingen av heltidsansatte blir noe annen når disse gruppene inkluderes.

¹⁾Årslønn eksklusive overtidstillegg, men inklusive andre tillegg.

²⁾Basert på tall fra lønnsstatistikken for de enkelte grupper.

³⁾Heltid og deltid. Rapporteringssystemet ble betydelig endret. Overgang skjedde fra NHOs kvartalsstatistikk for arbeidere i 1998 til ny utvalgsbasert lønnsstatistikk fra 1999, hvor man har lønnsopplysninger for de 9 første måneder av året samt nivå per 1. oktober. Beregningene både for arbeidere og funksjonærer er basert på næringer innenfor industrien. Andel kvinner varierer sterkt mellom næringer særlig for arbeidere. Fordi bedriftsregisteret ikke inneholder fordeling mellom menn og kvinner har man på bakgrunn av innrapportert andel kvinner innenfor de enkelte næringer vektet sammen næringer til et industrigjennomsnitt for henholdsvis kvinner og menn.

⁴⁾Ny tallserie hvor alle lederstillinger er inkludert.

⁵⁾Særlig etter 1988 er enkelte statsetater omorganisert til stiftelser og aksjeselskap og er tatt ut av statistikkgrunnlaget. Fra 1998 er Posten BA og NSB BA ikke inkludert.

⁶⁾Fra og med 1996 ble godtgjørelse for faste overtidstimer tatt ut av beregningsgrunnlaget for gjennomsnittlig månedsfortjeneste. Denne endringen trakk isolert sett opp kvinners relative lønn med ca 1 prosentpoeng fra 1995 til 1996

⁷⁾Ansatte i kommunen gjelder heltid og deltidsansatte der deltidsansatte er regnet om til heltidsekvivalenter.

⁸⁾Eksklusive sykehusene 2001: Kvinners lønn i forhold til menn: 90,0 prosent, gjennomsnittlig årslønn for menn : 272 600 kr, gjennomsnittlig årslønn for kvinner: 244 700 kr, kvinneandel: 76 prosent.

¹⁾Tallene vil kunne bli påvirket dersom det i en næring er en stor andel selvstendige.

²⁾Ferieutvidelsen i 2001 og 2002 bidrar til å øke lønnskostnadene på påløpt basis i 2000 og 2001. I tallet for driftsresultatandelen i 2000 er virkningen på lønnskostnadene av ferieutvidelsen imidlertid ikke regnet med som følge av at denne virkningen registreres i nasjonalregnskapet først når feriepengene kommer til utbetaling, dvs. i 2001, jf. tabell 5.2, fotnote 3.

¹⁾Sammenveid med konkurranseevnevekter. Irland er holdt utenom pga. manglende data.

²⁾Manglende data gjør at det ikke er mulig å beregne brutto driftsresultatandelen for handelspartnerne samlet.

¹⁾For 1999 og 2000 er varehandel og restaurant slått sammen

*) Et uveid gjennomsnitt av 11 europeiske land samt Japan og USA.